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沿河民族中学2018-2019学年度第二学期学校工作计划
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一、指导思想

本学期,学校进一步贯彻落实科学发展观,以党的十九大精神为引领,深入落实教育规划纲要,全面推进素质教育,把“立德树人”作为根本任务。围绕“质量立校、管理强校、声誉扬校、教研兴校”和“管理更创新、课堂更优化、教学更有效、德育更务实”的总体目标开展工作,落实“抓好开头、精细过程、关注结果”的管理思路,建立进一步完善现有的各种规章制度,形成严肃的校风、校纪,逐步推进严格的学校管理,严谨的校风、学风,加快教育现代化、信息化的步伐,优化教育环境,提高管理服务水平,努力提升办学品位,凸显办学特色,丰富办学内涵。加强教学研究,着力提高教师业务素质和教学能力,改进和强化教学管理,不断提高教育教学质量,牢固树立质量意识、竞争意识和服务意识。

二、工作目标

1、加强管理队伍建设,促推学校全面发展。努力建设学习型、服务型领导班子,着力培养敢于担当、奋发有为、富有激情的管理团队,进一步完善管理机制和管理结构,进一步明晰岗位职责,树立责任意识,努力实现岗位工作新突破。

2、科学管理,提高效能。在新的学年里,我们将加大规范管理、制度管理、和谐管理的执行力度,使之能适应并促进学校和学校中每个成员的跨越发展,各职能部门,要坚持引导和服务,要实行精细化管理,即方方面面有规定,事事有人管,人人有责任。

3、通过多种不同的形式扎实开展社会主义核心价值观教育,引导全体教职工“爱教育、爱学校、爱学生”,以“关爱学生全面发展”、“为学生终身全面发展服务”为理念,进一步规范教师的教学行为。

4、规范办学,家校联动。我们将严格规范办学行为。进一步加强与学生家长之间的联系,为教师、家长、学生提供更多更实用的信息资讯。

5、科学备考,科研领航。努力在2019年高考中使更多学生考入一本院校,考入名校。

6、开展丰富多彩德育、团队活动,提高整体素养。重视对学生开展青春期教育和生理健康教育,加强对学生的心理健康指导,引导学生学会自我情绪调节,促进每一个学生全面、健康成长。

7、打造校园文化,精神引领。新学年我们将进一步加强对网站、宣传栏内容更新,全面提升学校综合实力,打造特色品牌学校。

8、严肃校纪,树立新风。着力优化校风学风教风,继续加强学生管理和行为规范教育,从抓学生行为习惯入手,对迟到、早退、旷课、进营业性网吧、歌厅等不良表现进行重点整顿,重塑学风,树立良好的我校学生形象。

9、统筹兼顾,和谐发展。学校党支部充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用,为学校和谐、可持续发展提供有力的思想、政治和组织保障。

三、工作措施

(一)教育教学

1、加强课堂教学各个环节的常规管理。

(1)备课。要做到抓纲务本、精心设计;指导预习,让学生初步了解教材内容,解决一些问题,并提出新教材中自己不能解决的问题,指导学生抓住教学重点,突破难点,有针对性的为教学创造条件;上课,基本要求:①课前做好充分准备,有效地利用课堂教学时间;②目的明确,重点突出,讲授精要,教材处理好;③以教师为主导,以学生为主体,以训练为主线,充分发展学生的观察、思维、实际操作能力,保证科学、思想、系统。

(2)批改作业与辅导。各年级要严格执行作业规范化要求,通过严格训练不断提高学生的读写,解题的技能技巧。

(3)教学常规的检查。教务处对教学常规不定时进行课堂教案抽查和作业检查。

(4)规范学科教学渗透法制教育工作。通过多形式、多途径的法制教育增强学生的法制意识,培养学生自觉遵守法律法规的能力。

(5)教务处每月至少组织4次以上的推门听课,指导年青教师的课堂教学。

(6)教务处所有教学常规检查都将与教师年终绩效工资挂钩(参照沿河民族中学教师绩效考核办法执行)。

2、考试工作的安排

每月组织一次全校性的月考,对月考成绩进行统计、排名、质量分析、总结。教务处做好全校月考质量分析,各学科教师认真做好月考质量分析,提出教学改进意见。

3、搞好教师教学工作考核,不断完善教师业务档案,科学、客观地考核教师的教学工作。对教师教学工作的考核根据其教学态度、教学成绩等进行综合评议,全面考核,可围绕教师的素质(事业心、教育思想、学识、教育理论、思想作风);教师工作能力(工作计划和总结、备课、上课作业与辅导、检查与考核);教师业绩(合格率、优秀率、巩固率、提高率、学生和家长的反映)等方面制定考核指标体系。考核领导小组由校长、教务主任、政教主任和教师代表组成,考核每学期进行一次,考核材料全部进入教师业务档案。

4、强抓高三毕业班的教学工作。高三年级励精图治,力争高考成绩实现历史性突破或能保持2016年的升学率,希望在铜仁市的名次能再进一步,力争让更多的学生升入理想的高校。高一年级的质量优势要继续放大,高二年级的学业水平测试成绩要再创辉煌,为高考夯实基础。

5、学期教学工作总结。教务处做好学期教学工作总结,有利于积累经验,改进工作。要求每位教师认真完成期终总结,于学期结束完成,交教务处审阅后存档。

(二)德育、安全、资助

1、德育工作

(1)推行“班主任培养”工程。搭建成长平台,开展“传帮带”业务,实行优化政策。

(2)细化班主任常规工作。

完善班主任工作考核评比奖惩制度,岗位责任制度,文明班级考评制度,德育工作例会制度,班级安全制度,学生文明寝室评比制度等。

(3)定时或不定时召开班主任会议。

(4)坚持一周一次升降国旗仪式,通过升降国旗仪式对学生进行养成教育、安全教育、纪律教育、行为规范教育、文明礼仪教育、仪容仪表教育、国防教育。

(5)多开展一些影响大、有特色、效果好的活动,发挥活动的教育功能。开展一次全校性的课外体育活动。②开展一次全校性大型五四青年文艺演出。③开展一次全校性班主任篮球联赛。④开展一次励志感恩教育报告会。⑤开展一次全校性书画展。⑥开展一次法制教育大会。

2、安全教育

(1)全校上好开学安全教育第一课,并组织学习《中学生守则》、《中学日常行为规范》、《沿河民族中学学生违纪处理条例》,让学生学习学校的规章制度,学校通过行政会、教职工会、班会、集合集会对学生进行安全教育。与各处室、科任教师、班主任、学生层层签订安全责任书,明确安全责任。①加强毒品预防教育宣传活动,积极完善毒品预防教育园地建设。②不断加强学生不得骑摩托车上学等交通安全教育。③不断加强消防安全教育,加强消防安全隐患排查。④加强反传销教育、防邪教教育,加强反传销教育宣传氛围。⑤开展各种安全演练。⑥防溺水教育、防校园暴力、校园欺凌教育、防食物中毒教育。⑦加强校园及周边安全隐患排查,管制刀具排查,防微杜渐,及时主动与上级主管部门联系,及时完善落实相关文件。⑧加强学生服务处管理工作,落实宿官员工作制度及职责。⑨加强安全保卫工作,落实门卫保卫工作制度及职责。⑩加强学校医务室管理,落实医务人员工作制度及职责。

(2)各年级建立家长委员会,定期召开会议,及时向家长通报学校各方面的情况,反馈学生在校的学习、生活及表现。

(3)狠抓学生出勤、仪容仪表、手机等一系列问题。

(4)继续抓好校园及寝室环境卫生,发挥其育人作用。

(5)充分发挥心理咨询室的作用,促进学生身心健康发展。

3、进一步加强完善学生资助管理工作。吃透上传下达的各项学生资助工作文件,精化、细化学生资助的各环节工作,让受资助学生真正享受到国家的帮扶政策,同时教会学生的感恩学习。

(三)教育科研、教师培训

1、规范课堂教学行为。积极推进课堂教学改革,以提高课堂教学效益为着眼点,加强集体备课,推门听课制度,提高教师课堂教学水平;

2、组织2018年调入我校的青年教师汇报课活动。使青年教师尽快成为学校的教学骨干;

3、继续做好我校教师继续教育培训工作、资料收集及档案整理,努力完成学校和上级布置的工作(如国培、省培、市培及县培等);

4、统筹沿河县高中教育联盟活动安排,对接好西部联盟各项活动;

5、做好理化生实验教学、器材、危险物品的管理工作;

6、抓好学科教研活动,开展学科竞赛活动;

7、务实有序地开展课题研究;

8、加强与周边学校教研活动的交流;

9、做好市级语言文字示范校申报工作;

10、积极组织要求教师撰写论文、编写校本教材、课件设计等,参加上级有关部门组织的各类评比;

11、编辑修订好各科的校本教材;

12、抓好课堂教学,提高课堂效益。

(四)党团活动开展

1、党支部主要工作

(1)加强全体党员教师政治学习,提升理论水平。深入学习贯彻党的十九大精神和国家的大政方针、法律法规,把“两学一做”常态化。

(2)加强党建工作。一是加强支部建设,发挥党员的先锋模范作用。要积极开展行之有效的党组织活动,增强支部的战斗力和凝聚力,让党员同志在活动中接受革命传统教育和先进性教育。二是加强党员管理,做好组织发展工作。培养入党积极分子2名,发展预备党员2名。做好党员的党费收缴工作。

(3)加强党风廉政建设。坚持教育、制度、监督并重”的工作方针,严格反腐倡廉工作责任,强化效能监察和督查督办,转变工作作风。贯彻落实上级有关党风廉政建设的部署要求,制定本校党风廉政建设责任制目标管理计划,落实责任到人,及时部署并组织实施。

(4)进一步推行党务、校务公开。发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,行政集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听群众呼声。

(5)加强对学校工会工作的指导。要积极支持工会按照《工会法》的规定履行工会职责,把维护教职工合法权益作为工会的基本职责,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。

(6)加强对共青团工作的指导。共青团作为学校对学生实施教育和管理的重要职能部门,在学生管理层面上有着重要的作用。要强化学生的养成教育,规范学生行为。  

(7)按铜党建办发【2018】8号文件要求,我校创建市级民心党建示范点学校。

(8)抓好支部常规工作。“三会一课”正常开展,完善学习制度。

(9)抓好“脱贫攻坚”工作。学校将投入一定的人力和物力,对学校帮扶点龙兴、永东村进行大力帮扶,完成“脱贫攻坚”任务。

2、团队活动

(1)认真完成团县委各项工作安排;

(2)加强学校团委和学生团支部的建设;

(3)抓好学校社团建设工作,丰富学生课余文化生活,促进学生健康快乐成长;

(4)对上学期优秀团员,优秀团干进行表彰;

(5)组织开展各社团负责人选拔工作;

(6)开展学科兴趣课程;

(7)清明节祭扫系列活动,由烈士足迹重温入团誓词;

(8)利用“五四”青年节,加强爱国主义教育、理想信念教育等系类活动;

(9)青年志愿者开展系列活动,组织部分团员、志愿者到敬老院进行义务劳动;

(10)组织开展学生暑假社会实践活动。

(五)工会福利

1、及时做好送温暖活动;

2、庆“三八”系列活动;

3、庆“五一”系列活动;

4、开展“教工之家”评选活动;

5、开展教职工“文、体”活动。

(六)后勤保障

总务后勤工作人员要实行岗位责任制,建立健全各种规章制度,树立为教学服务、为师生服务的观念,做到管理育人、服务育人;加强校园环境建设,营造安全优美的教育环境;做好固定资产和备品的清查登记工作,加强管理,满足教学需要。

1、开学之初落实各年级教材及教学辅助资料的入库和分发工作,保证正式上学时学生用上教材及教辅资料。同时配好各班的课桌。

2、检查校园内水、电以及电梯等设施设备的现状,发现问题及时处理,排除安全隐患。

3、根据学校安排调整办公室并配好实施设备。

4、安排人员做好春季报名收费工作。

5、落实开学之初急需物资的采购,保证教育教学工作的正常开展。

6、做好固定资产统计的和住房公积金核对。

7、认真准备,确保今年全国高考沿中考点的正常进行。



2019年2月


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